傳高通(QCOM.US)啟動全球「績效導向」裁員，11月起發出通知

據智通財經APP獲悉，據報導，高通(QCOM.US)執行長克里斯蒂亞諾·阿蒙於週一在備忘錄中向員工表示，公司將在年度員工評估後，於全球範圍內進行「以績效為導向的裁員」，相關通知將於11月開始發出。

阿蒙表示，此舉旨在打造「更強的績效文化」，並解決公司「持續未達預期」的情況。備忘錄未說明將影響多少職位。

截至去年9月，高通於全球擁有約5.2萬名員工，其中大多數為全職員工。公司財年的結算通常在9月底結束。

作為全球最大的智能手機晶片製造商之一，高通今年受到消費性電子產品銷售下滑的衝擊，記憶體價格飆升壓抑了關鍵市場的需求。

於7月底發布的最新財報中，高通預測季度利潤低於預期，並表示來自蘋果產品的收入將比預期更快下滑。公司同時指出，至2027財年，數據中心及其他非手機業務的成長將足以彌補這部分損失的收入。高通預期，隨著公司拓展快速成長的AI數據中心市場，2027財年大部分晶片銷售將來自非智能手機業務。

數據顯示，該公司Q3營收同比下降4%至99.5億美元，好於市場預期的96.2億美元；調整後每股收益同比下降20%至2.21美元，符合市場預期；手機業務營收同比下降20%至50.86億美元。高通預期第四季調整後每股收益介於2.05美元至2.25美元之間，低於市場普遍預期的2.35美元。

阿蒙在備忘錄中表示，裁員決策將考量業務優先順序、組織需求及技能專長。「隨著業務拓展，我們所需的能力與技能也在改變，」他寫道，「我們必須讓合適的人擔任合適的職位，這樣他們才能發揮最佳水準，公司也能持續取得成功。」

截至週二收盤，高通股價上漲1.26%。自2026年以來，高通股價僅上漲4%，同期標普500指數上漲超過12%，費城半導體指數上漲近60%。