Чистая прибыль Strategem за второй квартал 2026 финансового года снизилась на 25% до 0,6 миллиона канадских долларов
Reuters2026/07/31 08:15- Strategem Capital зафиксировала чистую прибыль во втором квартале в размере 0,6 млн канадских долларов, что на 25% меньше по сравнению с прошлым годом; прибыль на акцию снизилась до 0,07 канадских долларов.
- Выручка составила 0,7 млн канадских долларов, включая 0,5 млн канадских долларов нереализованной прибыли; процентные, дивиденды и прочие доходы составили 0,06 млн канадских долларов.
- Чистая прибыль за шесть месяцев увеличилась до 1,8 млн канадских долларов; прибыль на акцию выросла до 0,20 канадских долларов.
- Чистая стоимость активов на акцию увеличилась до 1,39 канадских долларов на 30 июня с 1,19 канадских долларов на 31 декабря; последние торги акциями состоялись по цене 0,89 канадских долларов 17 июля.
- Распределение капитала достигло 98% в краткосрочные инвестиции; денежные средства составили 0,2 млн канадских долларов, пока руководство ищет возможности на фоне волатильности рынка.
Дисклеймер: содержание этой статьи отражает исключительно мнение автора и не представляет платформу в каком-либо качестве. Данная статья не должна являться ориентиром при принятии инвестиционных решений.
Вам также может понравиться
Сообщается, что Colgate (CL.US) планирует продать часть своих брендов по уходу за собой, общая сумма сделки может превысить 1 миллиард долларов.
По словам осведомленных источников, Colgate рассматривает возможность продажи некоторых своих брендов массового рынка в сфере личной гигиены. В настоящее время компания планирует отделить только несколько брендов из этого направления, их совокупная стоимость может превысить 1.1 billions долларов.


Еще одна гигантская премия от лидера хранения данных: Micron выплатит премию до 68 месяцев
Micron Technology объявила о рекордных вознаграждениях для сотрудников на Тайване, которые составляют от 35 до 68 месячных зарплат, с минимальной выплатой в 1.7 миллиона новых тайваньских долларов. Однако профсоюз Taoyuan, представляющий около двух третей работников на Тайване, отказался принять это предложение, настаивая на включении 15% операционной прибыли в распределение бонусов и продолжая угрозу забастовки.