Pas de licenciements ni d'embauches ! Les nouvelles demandes d'allocations chômage aux États-Unis tombent à leur plus bas niveau depuis juillet, tandis que les licenciements en septembre diminuent de 18 %.

Selon l'application Jinzhong Finance, le nombre de nouvelles demandes d'allocations chômage aux États-Unis a chuté la semaine dernière à son plus bas niveau depuis juillet, et les licenciements en septembre ont également diminué, ce qui indique que, malgré la prudence des employeurs à embaucher, le marché du travail reste stable. Le Département du travail américain a déclaré jeudi qu'au cours de la semaine se terminant le 26 septembre, le nombre de demandes initiales d'allocations chômage, corrigé des variations saisonnières, a diminué de 1 000 pour atteindre 197 000, alors que les économistes s'attendaient à 200 000.

Pour la semaine se terminant le 19 septembre, le nombre de personnes bénéficiant continuellement des allocations chômage (un indicateur alternatif de l'emploi) a diminué de 11 000 pour atteindre, après ajustement saisonnier, 1,701 million, soit le niveau le plus bas depuis mars 2023. Bien que ce chiffre soit à l'extrémité basse de la fourchette annuelle, certains demandeurs d’emploi continuent de faire face à un chômage de longue durée.

La moyenne mobile sur quatre semaines du nombre initial de demandes, qui permet d’atténuer la volatilité, a reculé à 200 000, un plus bas de sept semaines.

Malgré les facteurs négatifs croissants liés à la guerre en Iran et la hausse des prix de l'énergie, avec le diesel à des niveaux records, le nombre de demandes initiales d’allocations chômage aux États-Unis reste proche du point le plus bas depuis 57 ans. Selon les économistes, la croissance robuste des bénéfices des entreprises et la résilience de la demande intérieure protègent les travailleurs du risque de licenciement.

Un autre rapport publié par le cabinet mondial de reclassement Challenger, Gray & Christmas montre qu’en septembre, les licenciements prévus par les employeurs américains ont baissé de 18 % à 43 281. Le nombre de licenciements annoncés est en baisse de 20 % sur un an. Depuis le début de l'année, les employeurs ont annoncé 573 195 licenciements, soit une baisse de 39 % par rapport aux neuf premiers mois de 2025. Les licenciements prévus au troisième trimestre ont chuté de 43 %.

Toutefois, les employeurs ne se précipitent pas pour renforcer leurs effectifs. Le mois dernier, 90 787 recrutements étaient prévus. Bien que ce chiffre soit en forte hausse par rapport aux 12 325 du mois d’août, il s’agit d’une baisse de 23 % sur un an et du niveau le plus bas enregistré pour un mois de septembre depuis 2011.

Challenger, Gray & Christmas indique que le traditionnel pic de recrutements saisonniers qui débute normalement en septembre ne s’est pas manifesté.

« Les entreprises observent actuellement la situation », a déclaré Andy Challenger, Chief Revenue Officer de Challenger, Gray & Christmas. « Les employeurs sont confrontés à de multiples pressions, telles que la flambée des prix de l’énergie, l’incertitude liée à la guerre en Iran, la hausse des coûts salariaux en raison de l’augmentation des taux d’intérêt, et la possibilité d’une forte augmentation des dépenses médicales. »

Le mois dernier, la Fed a relevé son taux d’intérêt directeur au jour le jour de 25 points de base, le portant dans la fourchette de 3,75 %-4,00 %, marquant ainsi sa première hausse en trois ans, tout en indiquant que les coûts d’emprunt pourraient encore augmenter dans les prochains mois.

Selon une enquête publiée mardi par la Conference Board, la proportion de consommateurs estimant que les offres d’emploi sont « suffisantes » en septembre est tombée à son niveau le plus bas depuis février 2021, tandis que la proportion jugeant les postes « difficiles à trouver » atteint son plus haut niveau depuis plus de cinq ans et demi.

Les données relatives aux demandes initiales d’allocations chômage n’entrent pas dans la fenêtre d’évaluation du rapport sur l’emploi non agricole de septembre et n’affecteront donc pas ces chiffres. Une enquête auprès d’économistes prévoit qu’après une hausse de 162 000 emplois non agricoles en août, le chiffre du mois dernier progresserait de 90 000. Le taux de chômage devrait rester stable pour le troisième mois consécutif à 4,1 %, mais le risque de remontée reste présent.